V ére Trump spoločnosti rebranding úsilie Dei, nevzdávajú sa

Po Riadenie Zrušil svoju rozmanitosť, spravodlivosť a začlenenie alebo DEI, najímanie ašpirácií vo februári, generálny riaditeľ Sundar Pichai oslovil záležitosť so svojimi zamestnancami na stretnutí spoločnosti All-Hands.

„Veríme v budovanie reprezentatívnej pracovnej sily,“ uviedol Pichai, podľa zvuku získaného CNBC. „Sme globálna spoločnosť, máme používateľov na celom svete a myslíme si, že najlepším spôsobom, ako im dobre slúžiť, je mať pracovnú silu, ktorá predstavuje túto rozmanitosť, a budeme to naďalej robiť.“

„Zároveň ako spoločnosť budeme musieť vždy dodržiavať miestne zákony,“ dodal Pichai.

Medzi najvýznamnejšie zmeny spoločnosti Google doteraz patril Melonie Parker, hlavný riaditeľ spoločnosti. Vo februári sa jej titul zmenil na viceprezident pre zapojenie spoločnosti Google.

Prístup spoločnosti Google k DEI je znakom zmien, ktoré spoločnosti v USA robia vo svojich programoch Dei v dôsledku toho Prezident Donald Trump voľby a počiatočné akcie pri návrate do Bieleho domu.

V poslednom desaťročí spoločnosť Silicon Valley a ďalšie priemyselné odvetvia používali programy DEI na vykorisťovanie zaujatosti pri prijímaní do zamestnania, podporu spravodlivosti na pracovisku a posunuli kariéru žien a ľudí farby – demografické údaje, ktoré boli historicky prehliadané.

Zatiaľ čo Dei začal ako dáždnička skratky na rovnaké podmienky, stáva sa zaťaženým termínom.

V roku 2023 Najvyšší súd rozhodol proti politikám prijímania kladných konaní na Harvardskej univerzite – rozhodnutí, ktoré malo dôsledky na to, ako si korporácie najímajú. V jednom zo svojich prvých činov svojho druhého funkčného obdobia prezident Donald Trump podpísal výkonný príkaz v …