Štrajk v továrni Boeing prekročil mesačnú hranicu, keďže tlak na generálneho riaditeľa rastie

Od viac ako 30 000 ubehol len niečo vyše mesiaca Boeing strojníkov odišiel z práce po drvivej väčšine hlasov proti a predbežná zmluva. Náklady a napätie odvtedy len rástli.

Štrajk zvyšuje tlak na nového generálneho riaditeľa Boeingu, Kelly Ortbergktorý bol privedený cez leto, aby vyriešil rôzne problémy výrobcu lietadiel. Štrajk, ktorý podľa odhadov S&P Global Ratings stojí Boeing viac ako 1 miliardu dolárov mesačne, uzatvára už aj tak ťažký rok, ktorý sa začal takmer katastrofickým výbuchom 737 Max zástrčka dverí a prichádza šesť rokov po prvej z dvoch smrteľných havárií Max, ktorá postavila legendárneho výrobcu do neúspechu krízový režim.

Odbory a spoločnosť zostávajú v slepej uličke a výroba lietadiel v továrňach v oblasti Seattlu a na iných miestach bola nečinná, čo pripravilo Boeing o hotovosť. Boeing minulý týždeň vytiahol sladené ponuka zmluvy ktorú odborová organizácia odmietla s tým, že sa o nej nerokovalo.

Predstavitelia Boeingu boli podľa ľudí oboznámených s touto záležitosťou, ktorí hovorili pod podmienkou anonymity, pretože rozhovory boli súkromné, naklonené zákazníkom leteckých spoločností, že sa dohodli v priebehu týždňov pred pôvodným hlasovaním.

Tento optimizmus sa však nepresadil, keďže pracovníci 13. septembra 95 % hlasovali proti počiatočnej predbežnej dohode o práci.

“Budú musieť zvýšiť svoju ponuku. O tom niet pochýb,” povedal Harry Katz, profesor, ktorý študuje kolektívne vyjednávanie na Škole priemyselných a pracovných vzťahov Cornellovej univerzity. Povedal, že jedna z požiadaviek odborov, návrat k dôchodkovému plánu, je však nepravdepodobná a odhaduje, že štrajk môže trvať ešte dva až päť týždňov.

Úradujúca ministerka práce Julie Su sa v pondelok mala stretnúť s oboma stranami, „aby…